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2016年10月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分     试卷年份：2016    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

26.通用电气公司的前CEO杰克·韦尔奇创立了一种以调动和激励员工为核心的新型管理模式，它的关键组成部分有（ ）（2016.10）

  • A、群策群力

  • B、充分实践

  • C、绩效考核

  • D、工作过程定位

  • E、职业生涯规划

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32.简述影响工作设计的行为因素。（2016.10）



20.小贾平时表现平平，但在公司年底的技能比赛中获得了优胜奖，年末考核时被评为优秀。此现象在绩效考核中属于（ ）（2016.10）

  • A、近因效应

  • B、对比效应

  • C、趋中效应

  • D、定势效应

6.在工作分析中，适用于工作参与法的工作类型是（ ）（2016.10）

  • A、复杂工作

  • B、简单工作

  • C、系统工作

  • D、社会工作

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