• 欢迎访问江苏自考网!江苏自考网为考生提供江苏自学考试信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以江苏教育考试院www.jseea.cn为准。

联系我们:  0512-67311639

距7月自考考试 76

距4月自考成绩查询预计 23

考生服务:

江苏自考网> 试题题库列表页> 美国学者阿尔德弗提出的ERG理论中,E代表的层次是()。

2022年4月人力资源管理(一)

卷面总分:100分     试卷年份:2022.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

美国学者阿尔德弗提出的ERG理论中,E代表的层次是()。

  • A、成长需要
  • B、存在需要
  • C、关系需要
  • D、成就需要
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

激励过程中包括的基本因素有()。

  • A、环境
  • B、需要
  • C、动机
  • D、行为
  • E、氛围

工作分析方法中,有一种方法存在着将注意力集中于活动过程而不是结果的缺点,该方法是()。

  • A、面谈法
  • B、问卷法
  • C、工作参与法
  • D、工作日志法

简述目标设置理论的要点并对其进行评价。

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫描小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习