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2019年4月组织行为学

卷面总分:100分     试卷年份:2019年4月    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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要使动机强度保持在一个恒定且较高的水平上,有效的方法是

  • A、保持目标导向行为
  • B、保持目标行为
  • C、目标导向行为和目标行为循环交替
  • D、增加诱因的有效性
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当管理者自身的工作量大且很繁重,急需他人帮助进行信息的协调筛选时,最好的沟通网络形式是

  • A、链式
  • B、轮式
  • C、环式
  • D、倒Y式

由外酬引发的,与工作任务无直接关系的激励是

  • A、内在激励
  • B、外在激励
  • C、自我激励
  • D、社会性激励

成就需要理论属于

  • A、内容型激励理论
  • B、过程型激励理论
  • C、行为改造型激励理论
  • D、综合性激励理论

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