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密押卷（五）

卷面总分：100分试卷年份：2022.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

21

美国行为科学家埃德加•沙因提出的人性假设理论是（）。

A、“复杂人”假设
B、“经济人”假设
C、“社会人”假设
D、“自我实现人”假设

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团队的核心资源是（）。

A、科学技术
B、财力
C、物力
D、人力资源

迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论中的努力工作尽情享受型文化的特点是（）。

A、产品更新快
B、产品稳定
C、程序性较强
D、竞争性较强

重要的是知识的质量而不是知识的数量是说的（）。

A、列夫•托尔斯泰
B、吉赛利
C、布莱克
D、莫顿

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