虚拟团队的组织边界特征是-江苏自考网

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江苏自考网> 试题题库列表页> 虚拟团队的组织边界特征是

2017年10月行为组织学

卷面总分：100分试卷年份：2017年10月是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

2

虚拟团队的组织边界特征是

A、狭窄型
B、宽泛型
C、有限边界型
D、无边界型

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个体在群体的压力下，放弃自己的意见，采取和大多数人一致的意见的行为，称为

A、协同效应
B、社会惰化
C、从众行为
D、晕轮效应

在一个特定的群体中，群体成员一般有三种角色表现，即:自我中心角色、任务角色和.

A、领导角色
B、维护角色
C、关系角色
D、沟通角色

把由于冲突主体内部或冲突主体之间存在不一致或不相容的优先事件选择、过程顺序安排而产生的冲突称为

A、目标冲突
B、情感冲突
C、认知冲突
D、程序冲突

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