江苏自学考试大纲《03615采购绩效管理》：第15章为何测量采购人员的绩效
2016-09-26 16:36
来源:江苏省教育考试院
第15章 为何测量采购人员的绩效
（一）课程内容
本章介绍了：15.1绩效管理和采购人员；15.2绩效管理和组织；15.3周期测量、持续测量和年度测量；15.4测量与奖赏和晋升之间的联系；15.5管理不善的测量方案所存在的问题；15.6更广阔的观点和“人才投资”。
（二）学习要求
通过本章的学习，应了解良好的绩效管理给采购人员带来的好处，评估采购人员绩效的目的，能够区分周期评估、持续评估和年度评估，了解绩效测量与奖赏和晋升之间的联系，清楚管理不善的评估方案中存在的问题。
（三）考核知识点和考核要求
1.领会：周期测量；持续测量；年度测量；人才投资。
2.掌握：绩效测量对采购人员的好处；管理不善的测量方案存在的问题；人才投资标准的要素。
3.重点掌握：测量与奖赏和晋升之间的联系。